الاداره على المكشوف

[عين الحقيقه]

ان المصداقيه والوضوح في التعامل بين الاداره وكافة الموظفين تبنى وتسيس على الشفافيه

فمتى كان هناك شفافيه كان هناك وضوح وما اجمل ان تكون الاداره على المكشوف

ومتى طبق نظام الاداره على المكشوف في القطاعات الحكوميه لقضي على كثير من

من الاساليب الاداريه السلبيه

لان هناك ممارسات اداريه خاطئه في جق الكثير من الموظفين

ومتى اتبع المدير او المسئول سياسة الشفافيه ينقي بذالك مايعكر صفو بيئة العمل وتقوية العلاقات

الانسانيه

ومن ممارسات المدراء الفاشلين هي اسلوب الشله والتي تخفي كل شيء عن بقية الموظفين
وبالتاي تعتمد تلك الشله تسيير المدير حسب هواها او هو يحتويهم ويخططون ويقررون ويمررون ومما شك فيه ان بعض القياديين او المدراء يسهل اقتيادهم ويرددون مايقوله الاخرون وينسبونه لانفسهم
وانت المستمع تعرف المصدر
ولاشك ان عمل الاداره على المكشوف له فوائد تساعد على انجاز الاعمال
في وقتها وحينها وتقضي على التلاعب والاهمال وتقلل من ضغوط العمل وتقضي على الملل

وايضا تنمي الاحساس لدى كل موظف بانه شريك في الاداره التي يعمل بها وهذا يوفر الامان الوظيفي
والاجتماعي

كما نه ينمي لدى الموظف الاحساس بان مسئوليةنجاح العمل مسئوليه مشتركه وانها لاتقتصر على القائد او المدير

هذا مما قراءنا املي ان ينتفع به ولكم جزيل شكري وامتناني

[Abdullah Dhubai]

بارك الله فيك عين الحقيقة فلك من اسمك نصيب

يا عزيزي ياعين الحقيقة أثابك الله لقد تعبنا ونحن نصرخ ونقول بأن أسباب نجاح أي إدارة في العالم هو خلق بيئة عمل داخلية ملائمة لتبادل نشر المعرفة متاحة للتواصل داخل الإدارة وخلق جو مناسب لورش العمل ويجب أن تتمحور في أهداف لا تخرج عن :


1.تعزيز الشفافية في التعامل بين المستويات الوظيفية المختلفة والموظفين
2. تنسيق العمل بين الموظفين
3. توطيد العلاقات بين الموظفين
4. توضيح بالشفافية المطلقة في نقل المعلومات بين الموظفين
5. توضيح ما تم انجازه ودراسته بين الموظف ومرؤوسه
6. التحفيز المعنوي للموظف من رؤسائه بالكلمة الطيبة
7. اذابة التوتر بين الموظف ومرؤوسه
8. تقريب وجهات النظر بين الموظفين
9. تبادل الأدوار بروح الفريق
10.تشجيع العمل بروح الفريق

أين إداراتنا من ذلك فلو وجدت هذه الأهداف في أي إدارة لأصبحت هذه الإدارة ناجحة بكل المقاييس!!!

تحياتي لك

[عين الحقيقه]

اشكر ك اخي على حرصك لاثراء الموضوع والازاده وهو مانصبو اليه

لاشك انني حرصت على اثارة هذا الموضوع لاجل التثقيف ولامل نشر طريقة

الاداره على المكشوف لان لها فوائد وتخلق بيئه خصبه بالحب والعمل الناجح والانتاجيه والتوافق ونشر وتثقيف فكرة المسئوليه

المشتركه وخلق لبنه صالحه بين موظفي الاداره وتعزيز الثقه

[خالد الشمسان]

شكرا عين الحقيقة
مشكور ابوعدنان
على إثراء علم الادارة ولكما فائق تقديري وكافة متصفحي المنتديات ..

[عبدالرحمن الحصين]

بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

شكرا عين الحقيقة على طرحك هذا الامر



مع الاسف هذه امور شائعة في اغلب الادارات الحكومية الا ما رحم ربي منها

يعتقدون إن هذه هي الادارة وهذه الامور هي من تزيد الادارة قوة

ومع الاسف ايضا لن يصلح الحال الا بمعجزة تحل على اداراتنا

[تيرابايت]

اجدت اخي عين الحقيقه وزاد رد اخي ابو عدنان الموضوع بعد جمالياً
ولا ادري إن جاز لي هنا التشبيه ولكنني تذكرت تلك الحلقة الجميلة من مسلسل طاش ما طاش ولعبة الكراسي والرغبة لأعتلاء الكرسي وما جاورها من انات وويلات

[عين الحقيقه]

اشكركم جميعا لمروركم

ولرايكم وتعليقكم

وما احرص عليه هو رضاكم

[بريد القصيم]

شكرا عين الحقيقة على جهدك

[وادي السليكون]

شكرا لك اخي عين الحقيقه على هذه المقاله الرائعه..
الحقيقه ان البريد هو اول مؤسسه تتحول من القطاع الحكومي الى القطاع الخاص ...وضاعت الاداره بين نظامين مختلفين مما اعطاهم صلاحيات واسعه دون حسيب و لا رقيب ....

[سعودي]

عندنا خير وعند باقي الوزارت خير بعد ترى كل الامور متشابه

[عين الحقيقه]

الله الرازق وكنت اتمنى اضافه وطرح رايك

لنعطي الموضوع بعدا ونقاش للاثراء

[بريد عنيزة]

للاسف رصيد على المكشوف مدرائنا

[الرأي]

ان المصداقيه والوضوح في التعامل بين الاداره وكافة الموظفين تبنى وتسيس على الشفافيه

فمتى كان هناك شفافيه كان هناك وضوح وما اجمل ان تكون الاداره على المكشوف

ومتى طبق نظام الاداره على المكشوف في القطاعات الحكوميه لقضي على كثير من

من الاساليب الاداريه السلبيه

لان هناك ممارسات اداريه خاطئه في جق الكثير من الموظفين

ومتى اتبع المدير او المسئول سياسة الشفافيه ينقي بذالك مايعكر صفو بيئة العمل وتقوية العلاقات

الانسانيه

اخي عين الحقيقة طرحك جميل وما قلت الا الحقيقة ولكن اسمحلي ان الخلص هذا الاستنتاج من طرحك الهادف
الموظف متى ما عمل با اخلاص وادى ماعليه من الواجبات الوظيفية المؤكل بها فصدقني لا رئيسه ولا مديره يستطيع ان يهمش او يتجاهل اخلاصه وتفانيه في عملة حتى لو كان هذا المدير او الرئيس اذن صاغيه نحن يا اخي الفاضل في بلد الاسلام والمسلمين لا يمكن ان يبع دنية واخلاقة من اجل كرسي لا يدوم ولو كان دائم لما كان له ترىالدنيا فانية
فا الاسطر الاولى من طرحك هي زبدة الموضوع المصداقية والوضوح في التعامل من الجميع
مع خالص تحيتي

[رعد البريد]

طرح قيم ومفيد ويدل على وعي واستناره عبارات لها من الرقي والفكر والابداع الشيء الكثير تناول يثلج الصدر وطرح كله نقاء وسلاسه

اشكرك فقد اعدتنا لحب القراءه والاستناره بما يخطه يراعك

بلاغه وثقافه وتناول في غاية الروعه بلا تكلف

اشكرك اخي واجدد اعجابي بقلمك الراقي