ضعنا بين سعادة مدير عام التدريب ومدير الموارد البشرية

[محمد الديلي]

مما يندى له الجبين ان الموظف لايستطيع ان يصل لسبب مقنع لأي اجراء يتخذ ضد رغبته الا عن طريق انشاء علاقة في الادارة ذات الصلة
هذه المقدمة انما هي من الواقع المرير الذي نعيشه نحن الموظفين بين مطرقة العمل وسندان المسئول حيث قمت بالتقديم على دورة واصل التي اوصى معالي الرئيس حفظه الله بوجوب اعطاء الفرصة لجميع موظفي البريد للالتحاق بها في احد المراكز الثلاثة وقد هيأت نفسي من حيث الارتباطات الاسرية للالتحاق بها في يومي 23-24 -جمادي الآخرة حيث اجازة للطلبة لما قبل الامتحانات النهائية ورفعت عن طريق ادارة البريد الممتاز للقطاع الاوسط كامل الاوراق قبل الدورة بحوالي الشهر الى الادارة العامة للبريد الممتاز وكنت انتظر الاجابة يوما بعد يوم حتى طارت الطيور بارزاقها ولم ازود بما يفيد الموافقة او الرفض حيث لم يقبل من القطاع الاوسط سوى موظف واحد فقط حسب علمي ومما زادني انعداما للثقة بالمسئول ان هناك خطاب من مدير التدريب الى الموارد البشرية يسأل عن سبب قلة عدد المتدربين من القطاع الاوسط وكانت الاجابة المحزنة من مدير الموارد البشرية انه لايوجد متقدمين فمن سيحاسب من تسبب في ذلك علما ان من يتقدم عن طريق المناطق يقبل اتوماتيكيا حيث ذهب كثير من الزملاء في البريد العام لهذه الدورة فهل المتسبب الادارة العامة للبريد الممتاز او ادارة الموارد البشرية بالمؤسسة او النزاعات الادارية بين مدراء العموم الاقوى فالاقوى فيامعالي الرئيس طفح الكيل وبلغ السيل الزبى نعمل ونجتهد لانجاح هذا الصرح ونقابل بمثل هذه التحديات من اناس يعملون في الخفاء لازهاق هذا النجاح والذي تميز به البريد الممتاز رغم المعوقات التي لاتخفى على معاليكم ونحن لانستطيع مقابلة معاليكم وجها لوجه حتى نبين مانحن فيه من المعاناة والاحباط جراء التحدي المتعمد من الادارات الاخرى والتي تسعى لهدم الخطط ليبقى الحال على ماهو عليه راتب وانتداب وخارج دوام بدون عمل وانا لم اتكلم الا ان معاناتي رغم حصولي على خطابات شكر من المدير العام ومدير المنطقة ومدراء البرد الذين عملت معهم ومدراء دوائر حكومية ويقبل من لايداوم الا بمعدل ساعة او اقل وانا اسأل نفسي اين ومتى ستكون خطابات الشكر هذه شيكات تخولني للدخول الى عالم اكبر مما انا فيه ولكن تجيبني مافادت الي قبلك تفيدك ولكن مخافة الله هي ما تبقى لنا في العمل

اللهم احشرنا في زمرةالمساكين ) ( ان كنت لاتدري فتلك مصيبة--وان كنت تدري فالمصيبة اعظم )

[hftoon]

اصرخ بصوت اعلى فبالهمس لن تجد سامع .
لعل وعسى يطلع احد على معاناتك التي هي معاناة كثيرين غيرك .

[Abdullah Dhubai]

بسم الله الرحمن الرحيم

أخي العزيز محمد أسعدك الحيّ الباسط الرزّاق وجعلك في زمرة حوض النبي يوم تجثوا كل أمّة في دياجير المُلِمّة للسؤال عن المهمّة ,,,

ولا ضير أخا الصبر بأن تصرخ وتلوم وبهذا البلعوم المشجي المبحوح المهموم ,,,

وكانت الاجابة المحزنة من مدير الموارد البشرية انه لايوجد متقدمين

أجزِم يقيناً بأنه لا يعلم فمرارة الأمر بأنها المصيبة التي لم تصل إلى المصيبة الأعظمُ

رغم حصولي على خطابات شكر من المدير العام ومدير المنطقة ومدراء البرد الذين عملت معهم ومدراء دوائر حكومية

ماشاااء الرحمن وتبارك ,,, جــُــلي لنا هذا الأمر من أسلوبك اللبــِق المؤدّب .

لك كلّ الحق بالمطالبة والجهر بالمجالبة ,,,

هناك عزيزي حلّ لك ولكلّ موظف بريدي وقد يجهله الكثيرون وهو استخدام إيميلك الرسمي (( النعمة )) ولا نعلم لماذا لا يستخدمه الموظف بطرح معاناته على المسؤول مع ان بالإمكان الحصول على إيميل شخصيات قيادية في إدارة منطقته أو بإدارة المؤسسة بكل يسر وسهولة وعن طريق نفس إيميلك تبحث عنه , فهل هي رهبة كلِك الإرسال إلى مسؤول أم جهل من المرسِل عن كيفية الإرسال , ما دمت تطالب بأبسط حق من حقوقك فلا تتردد أخي بمخاطبتهم ,,,,

والله الموفق والهادي إلى سواء السبيل

[محمد الديلي]

اشكرك اخي ابا عدنان على هذا التضميد لجرحي الذي يزيد الما كل مامر يوم حيث نكتشف فيه ماهو امر من اليوم السابق ( وازيدك من الشعر بيتا ترقية واحدة فقط لخدمة ثلاثين سنة كل واحدة بمجهود اكثر من سابقتها حتى اليوم حيث ابتلينا بالقطاع المحارب والذي لايوجد فيه غير ادارات اقليمية معدومة الصلاحيات لاستمرار التبعية للمناطق ومهمشة الا في التعاميم لاستمرار التبعية للمناطق ,
وعدم توافر المستلزمات حتى المكاتب المستقلة حرمنا منها تصور اخي مدير + 7 موظفين + المعالجة في كونتر وامام الجمهور باثاث مكسر وغيرك في اماكن ومكاتب افطار ومشروبات وووووو وقد تم الرفع لجميع من مر على البريد الممتاز بهذا الشأن ولكن للاسف لارد
والسؤال هل يعلم ويرضى معالي الرئيس بهذا الاذلال ؟
اما غيره فيعلم ويبارك لانه وايانا على علم بان معالي الرئيس لايعلم ونحن من المستحيل ان نصل اليه حتى ولو كتابة لحجبه عنا ولكي لايرى العالم الخارجي ومايدور فيه من التطاحن والذي يصب في مصلحة الكبار ومعاونيهم من ادارات
وهذا فيض من غيض ولك تقديري

الواو ودي مير ماهو بكيفي ان العرب تمشي بقلب نظيفي
غنيهم يلطف بحال الضعيفي حتى تساوى الناس في كل الاوطان
الهاء هني اللي تمسك بدينه قبل العمر بالغي تمضي سنينة
قلبه لصومه ولصلاته فطينه هاذاك له في جنة الخلد مسكان

[ابوسمير]

أخي العزيز محمد

اولا كثر الله من امثالك اخى نعم العديد من الموظفين الذينا يريدون الخير لنفسهم والخير للعمل الذى هم مصدر رزقــــــــــــــــــــة

نعم اخى نعرف ان لديك ارتباطات كثيره غير العمل ومن حبك واخلاصك وامانتك فضلت تطوير نفسك فى هذا الاتجااه
شى فعلا يحبط بة الموظفعندما يكون المسؤل عنة هو من يحطمة ويقف ضده اين النعليمات الجهات الاعلى فى المؤسسة اين واين واين واصبح بعض المسؤلين ضد المؤسسة وضد الموظف اخى الغالى انت ليس الوحيد فى هذا الخصوص ولاكنك الوحيد الذى بهذى المشاركة جعلتها ان شاء الله تصل الى ايادى امينة تحرص على تحقيق رغبات الموظف المشروعه وان شاء الله كل مسؤل لايريد الخير لموظف ان الله ينتقم منه و يسلط علية من يستطيع ايقافة حتى يكون عبره لغيره واقصد هنااااااااااااااااا لمن يقف حجر عثره فى طريق اى موظف يريد تطوير امكانياته الوظيفيه

لهذا يا اخى محمد الحمد الله الوقت لازال فى اول المشوار تستطيع الان التقدم لهذى الدوره وغيرهاااااااااااااا ولازال الباب مفتوح وفقك الله وتاكد تماااااماا ما داام ان هذا توجهاتك سوف تصل الى مقااااام يليق بهمتك العملية ان شاء الل مهما حصل لك من العقبات الغير مرغبوب فيها

تمنياتنا لك دوام التوفيق

[ابو انور]

الأخ محمد
ان شاء الباري في النهاية لا يصح الا الصحيح
اتمنى لك دوام الصحة و العافية أهم شيء
و تذكر معي قول الامام الشافعي:
ولرب نازلةٍ يضيق بها الفتى ......ذرعاً وعند الله منها المخرج
ضاقت فلما استحكمت حلقاتها......فرجت وكنت أظنها لا تفرج

وفقك الله.

[محمد الديلي]

اخواني ابو سمير وابو انور اشكر مروركم ومواساتكم لانه والله الشاهد على مااقول ينتابني الحزن والاسى على مانحسه ونلمسه من مؤامرات بايدي خفية لهدم مشاريع معالي الرئيس والتي هي تخصيص القطاعات والذين يسعون لاعادتها الى سابق العهد حيث يعرض على معاليه وباساليب ماكرة محاولة ارجاع اجزاء من القطاعات المنفصلة وبحجة عدم جدواها وقلة الايراد واستغلال ضعف بعض المدراء ( كلمة حق يراد بها باطل ) والبقية تلحق بها فاذا كان الهدف من العرض عدم الجدوى فهناك في مكتبنا المجاور شعبة بريد ايجارها السنوي حوالي العشرة آلاف ريال ودخلها اليومي لايتجاوز العشرين ريال وقت الذروة فأين من يدعي عدم الجدوى واين مدراء المناطق من ذلك ولا اعني الجميع او ان الحضور والانصراف هو مايطالبون به عند معالي الرئيس
ملاحظة وامنية :
لو ان معالي الرئيس حفظه الله قام بزيارة بدون مرافقين من كبار المدراء وسمع من الموظفين معاناتهم فسوف يجد مايساعده على النهوض بالمؤسسة واسقاط من يسير عكس تيار التخصيص والنجاح وانا اول من يكشف جميع ماراى وسمع ولا اخاف الا ممن خلقني وغيري كثير
ايميلي الخاص موجود في المنتدى واذا وجد من يحاول البحث عني من المغرضين اي خلل في عملي او تواجدي خلال السنوات الماضية وبمن يحضر من شهود فهو مسموح وانا استاهل العقوبة


آسف للاطالة ولكن هذا انفجار صمت دام ثلاثين سنة كل واحدة امر من اختها ولكم التحية والتقدير

[ابوريهام]

لا حول ولا قوة إلا بالله

لنا الله يا اخ محمد

هل تعتقدون ان معالي الرئيس وسعادة النواب لا يعلمون ما يدور حولهم ؟

[sp.com]

أتساءل لماذا لا يكون التقديم على الدورات اكترونياً من قبل الموظف مباشرة الى ادارة التدريب بالمؤسسة . وتكون هناك آلية للقبول الفوري ؟
لماذا نحن محكومين بإدارة المناطق التي لا تعرف من يحتاج ومن لايحتاج ؟

[عبدالرحمن الحصين]

مع الاسف اخي محمد انت قلتها اننا عندما نحتاج من ادارة ما يكون الاعتماد على العلاقات الشخصية ، وهذا بلا شك خلل لدينا ،
بكل الامور ولكن بشئون التدريب وتطوير الذات بشكل خاص

معالي الرئيس يحثهم على الحاق الجميع بالدورات ومطالبة من لم يلتحق بدورة بسرعة الالتحاق بها ، والغريب انك انت من تركض خلفها وهناك للاسف من يعرقل سواء بقصد او بدون قصد .


لو كنت مكانك لرفعت طلب ترشيحي للدورة إلى ادارة التدريب مباشرة وشرحت وحددت لهم الوقت المناسب لي ، ورغبتي بتطوير قدراتي وأنه لا اجد الوقت المناسب سوى بهذا التاريخ لضروفي الخاصة .

وتعدى قطاعك الاوسط والاعلى خصوصا وأنت مدير ادارة بريد ممتاز ، وصدقني سوف يأتيك الترشيح مباشرة خذها من مجرب سبق ان فعلتها ،

ولو اجد اني بحاجة لدورة في وقت مناسب لي سوف ارسلها مباشرة الى مدير ادارة التدريب بالمؤسسة مذيلة بصورة الى معالي الرئيس .

[محمد الديلي]

اخوي ابو ريان تعبت والله تعبت وانت عارف البير وغطاه ( الشق اوسع من الرقعة ) الاعمار والاحباط تحول دون المتابعة ووالدة مقعدة والا كان عرفنا نسابقهم كلها تجديد استمارة او اقامة وناخذ اللي ماياخذه غيرنا والا نبلس على خويانا عند المنطقة وقت الصلاة الى طلعوا الربع من المبنى ونحصل على مركز وخارج دوام وانتداب على العموم شكرا لك ولكل من شارك بالمواساة في هذا الموضوع الذي لم ولن ينتهي مع هذا الجيل المتحجر والذي مهما بلغ من التطور لن يساعد معالي الرئيس على التخصيص ولكم التحية والتقدير